Chef(fe) de service
Le poste
Qui sommes-nous ?
Depuis 33 ans, l’Association CORDIA accueille, accompagne, héberge des personnes en situation de précarité et atteintes de pathologies chroniques invalidantes à travers des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), une Maison d’Accueil Spécialisée (MAS), des Lits Halte Soins Santé (LHSS), des Lits d’Accueil Médicalisés (LAM). L’association est présente en Indre-et-Loire, Vienne, Deux-Sèvres, Charente-Maritime et à Paris.
Notre mission est d’offrir un accompagnement personnalisé et chaleureux dans une période de vie où la personne côtoie la maladie, une perte d’autonomie, la solitude et/ou la vulnérabilité.
Nos équipes pluridisciplinaires s’articulent autour de 4 socles : accompagnement social, coordination de soins et soins, vie quotidienne, soutien psychologique. L’accompagnement est dicté par un projet personnalisé et une démarche d’auto-détermination et de co-construction. Notre approche est globale, intégrant les histoires de vie des personnes et ne dissociant pas le social du médical afin de ne pas réduire le patient à sa maladie ou son handicap.
L’association Cordia recherche :
Un(e) Chef(fe) de service
CDD de 30 jours à 1 ETP situé à Tours dans le cadre d’un remplacement arrêt-maladie
pour les Appartements de Coordination Thérapeutique situés à Tours (37).
Le poste est à pourvoir dès que possible
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Adjoint des Opérations, le professionnel assurera les missions suivantes :
- Encadrer, anime et soutient l’équipe pluridisciplinaire de 11 salariés
- Organiser et conduire les réunions d’équipe
- Gérer les plannings, absences, et assurer la continuité de service
- Décliner et mettre en œuvre la politique qualité et bientraitance de l’association au sein du service
- Assurer le suivi des activités : indicateurs, tableaux de bord, rapports d’activité
- Coordonner les ressources du service (prépa-variables de paie, organisation plannings, gestion des caisses, achats courants, politique sécurité et entretien technique…)
- Animer la vie du service, la réflexion sur les problématiques des publics accompagnés, les relations partenariales ; procéder aux admissions du public
- Gérer l’organisation des admissions
- Contribuer à une prise en charge globale de la personne accompagnée
- Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées
- Veiller au respect du cadre légal, éthique et déontologique
- Rédiger des rapports, écrits professionnels, comptes rendus et bilans
- Interroger et adapter les pratiques professionnelles aux évolutions du public et à la mission de votre service,
- Proposer des améliorations organisationnelles au bénéfice des personnes accompagnées,
- Promouvoir les valeurs de l’Association Cordia et de l’employeur,
- Agir en application de votre fiche métier / fiche de poste tout en réalisant ponctuellement des tâches généralistes, non répertoriées dans celles-ci, faisant appel au bon sens et à l’intérêt commun
- Réaliser une astreinte opérationnelle.
Profil recherché
- Diplôme indispensable : CAFERUIS
- Compétences au poste : Management, Accompagnement psycho-social et pathologies chroniques invalidantes, excellent relationnel et écoute des autres, être organisé et autonome dans son travail, capacité de remise en question, connaissances partenariales du territoire
- Expérience minimale de 3 ans minimum
- Maîtrise des outils informatiques pack-office
Conditions :
Cadre du secteur privé
Rémunération équivalence brut annuel : 40 000 € à 45 000 €
Permis B valide obligatoire
Délivrance du bulletin n°3 du casier judiciaire
Avantages :
Prise en charge 50% du transport quotidien
Primes Ségur ou Laforcade, prime décentralisée annuelle
Primes d'astreintes réalisées
Régime de la CCN 51 FEHAP
Lettre de motivation fortement recommandée
Pour tout renseignement complémentaire : www.cordia.asso.fr